L’actual estat d’alarma per la Covid-19 requereix una actitud corresponsable per part d’empreses i persones treballadores en termes de prevenció de riscos laborals. La legislació sobre aquest assumpte estableix que els serveis de PRL de les empreses han de dissenyar i executar les mesures necessàries per a cada lloc de treball per anul·lar o controlar el risc a un possible contagi dels seus empleats i empleades, així com proporcionar-los informació i formació al respecte.  L’incompliment de les mesures pot comportar sancions.

El último Real Decreto del Gobierno de España ha introducido un par de novedades que afectan directamente a todos los autónomos y las autónomas que tributan en estimación objetiva (módulos). La primera es que podrán renunciar a este sistema durante el primer trimestre y beneficiarse todo en 2020 (recuerde que las liquidaciones se alargan hasta el 20 de mayo). La segunda que, en caso de quedarse en módulos, tendrán un descuento de casi el 20% del pago habitual.

El darrer Reial Decret del Govern d’Espanya ha introduït un parell de novetats que afecten directament a tots els autònoms i les autònomes que tributen en estimació objectiva (mòduls). La primera és que podran renunciar a aquest sistema durant el primer trimestre i beneficiar-se tot el 2020 (recordeu que les liquidacions s’allarguen fins al 20 de maig). La segona, que en cas de quedar-se en mòduls, tindran un descompte de gairebé el 20% del pagament habitual. 

L’estat d’alarma decretat per frenar els contagis de Covid-19 ha provocat que molts projectes cooperativistes hagin de tancar, posposar o reduir de manera temporal la seva activitat. Per tal d’ajudar a pal·liar els efectes econòmics de la pandèmia, Coop57 i Fundació Seira han signat un acord per obrir línies de finançaments específiques adreçades a cooperatives i a iniciatives d’economia social i solidària. En total, s’hi destinaran 2 milions d’euros.

L’activitat del Servei de Foment Empresarial (SFE) de Grameimpuls s’ha intensificat en les primeres cinc setmanes de confinament per la Covid-19. Des del 14 de març, dia en què es va decretat l’estat d’alarma, fins avui, han estat assessorats un total de 141 projectes empresarials i s’han atès gairebé 300 consultes.

La nostra plataforma de formació en línia s’amplia cada setmana amb nous continguts per tal d’adaptar-se a les noves formes de consum arran del Covid-19. En aquest cas ja està disponible la píndola formativa Treballa allò que comuniques i que no dius al currículum dedicada al CV ocult i al CV social. El primer, fa referència als coneixements, actituds i valors adquirits mitjançant els processos d’aprenentatge. El segon, a la informació sobre l’activitat d’un candidat o candidata a les xarxes socials. Tant un com l’altre completen la informació del currículum tradicional i són molt importants a l’hora de buscar feina.

La capitalització de l’atur és una mesura per facilitar la posada en marxa de projectes empresarials i d’ocupació autònoma, a través de l’abonament anticipat de la prestació corresponent i pendent de cobrar. Fins l’esclat de la crisi del coronavirus, el tràmit s’havia de fer de forma presencial a les oficines del SOC. Amb l’actual context d’aïllament les oficines de Treball estan tancades i la gestió s’ha de fer de manera telemàtica.

La actividad del Servicio de Fomento Empresarial (SFE) de Grameimpuls se ha intensificado en las primeras cinco semanas de confinamiento por  la Covid-19. Desde el 14 de marzo, día en que se decretó el estado de alarma, hasta hoy, han sido asesorados un total de 141 proyectos empresariales y se han atendido casi 300 consultas.